Pracujesz w bibliotece i organizujesz spotkania o historii, kulturze i różnorodności? Chcesz zacząć takie działania, ale nie wiesz, od czego zacząć? Zastanawiasz się, jak rozmawiać o stereotypach, uprzedzeniach i budować przestrzeń otwartą dla wszystkich? Jeśli choć raz odpowiedziałaś/odpowiedziałeś "tak" – to szkolenie jest dla Ciebie.
Kiedy odbędzie się szkolenie?
26–27 listopada (środa–czwartek) oraz 3–4 grudnia 2025 (środa–czwartek)
Wypełnij formularz zgłoszeniowy
Zgłoszenia do 20 listopada 2025 (czwartek, do godz. 9:00)
Forma: szkolenie online
Liczba miejsc: 35
Jaki jest program szkolenia?
Dzień 1
9:00–10:15: Powitanie osób uczestniczących, program szkolenia, wzajemne poznanie się.
10:15–11:15: Tożsamość społeczna jednostki, mechanizm myślenia "my" – "oni", społeczne rozumienie pojęć większość – mniejszość.
11:15–11:30: Przerwa.
11:30–13:00: Stereotypy: do czego służą? Co je utrwala? Czy istnieją stereotypy pozytywne?
13:00–13:30: Przerwa obiadowa.
13:30–14:45: Język wykluczający: jak mówiono o Żydach przed II wojną światową i co z tego dziś dla nas wynika?
14:45–15:00: Podsumowanie pierwszego dnia.
Dzień 2
9:45–10:00: Powitanie.
10:00–11:15: Streaming z galerii "Zagłada" wystawy stałej Muzeum POLIN.
11:15–11:45: Co wynika z historii? Piramida nienawiści Gordona Allporta, model krzywdzącego języka, mechanizmy myślenia "swój" – "obcy".
11:45–12:00: Przerwa.
12:00–13:00: Wyzwania pamięci o Zagładzie: jak unikać zniekształcania historii, trywializacji i powielania mitów?
13:00–13:30: Przerwa obiadowa.
13:30–14:30: Organizacja działań upamiętniających Zagładę: wyzwania, dobre i złe praktyki.
14:30–15:00: Podsumowanie szkolenia.
Czego się nauczysz?
Podczas spotkań:
- wspólnie przyjrzymy się, jak rodzą się stereotypy i uprzedzenia,
- porozmawiamy o tym, jak postrzegamy "swoich" i "obcych",
- zastanowimy się, skąd biorą się lęki przed innością i jak wpływają na codzienne relacje.
Odbędziemy także oprowadzanie na żywo po galerii "Zagłada" na wystawie stałej. W oparciu o historie polskich Żydów z czasów II wojny światowej przeanalizujemy mechanizmy dyskryminacji – i ich możliwe konsekwencje.
Porozmawiamy też o tym, jak organizować wydarzenia upamiętniające Zagładę w sposób odpowiedzialny, unikając uproszczeń i patosu.
Co warto wiedzieć?
- Pracujemy aktywnie – dyskusje, zadania, ćwiczenia.
- Potrzebujesz komputera z kamerą i mikrofonem.
- Liczba miejsc jest ograniczona – decyduje formularz zgłoszeniowy.
- O wynikach rekrutacji poinformujemy mailowo do 21 listopada (piątek).
- W razie pytań – napisz: [email protected]
Prowadzący i prowadząca:
Julia Chimiak – pracowniczka Działu Naukowego w Muzeum POLIN, współpracowniczka Memorial de la Shoah w Paryżu; prowadzi szkolenia z kultury i historii polskich Żydów, wielokulturowości i antydyskryminacji dla różnych grup zawodowych.
dr Mariusz Jastrząb – historyk, kulturoznawca, wykładowca akademicki, trener biznesu. Od ponad dziesięciu lat prowadzi szkolenia antydyskryminacyjne dla różnych grup zawodowych. Oprócz bibliotekarzy i bibliotekarek pracuje m.in. z funkcjonariuszkami i funkcjonariuszami policji, straży granicznej, służby więziennej, a także z urzędnikami i urzędniczkami administracji lokalnej.
