Oferta pracy: Starszy/a Specjalista/ka ds. Digitalizacji i Udostępniania Zbiorów
Muzeum Historii Żydów Polskich POLIN poszukuje do zespołu osoby na stanowisko:
Starszy/a Specjalista/ka ds. Digitalizacji i Udostępniania Zbiorów
Miejsce pracy: Warszawa
Nr referencyjny: DZB/SDZ
Opis stanowiska Starszy/a Specjalista/ka ds. Digitalizacji i Udostępniania Zbiorów
Podstawowe obowiązki:
- koordynacja prac związanych z digitalizacją zbiorów w ramach projektu Żydowskie Dziedzictwo Kulturowe 2, zadania „Zbiory na kółkach” i „Prowadzenie portalu Centralna Baza Judaików”, w szczególności:
- organizacja i koordynacja digitalizacji zbiorów (w tym m.in.: ustalanie listy zbiorów, ich przygotowywanie i transport, zawieranie umów ze stosownymi podwykonawcami na usługi digitalizacji);
- kontrola stosowania parametrów digitalizacji zbiorów muzealnych oraz kontrola jakości zasobu cyfrowego i jego katalogowanie;
- nadzór i realizacja katalogowania wizerunków zbiorów w systemie do zarządzania wizerunkami cyfrowymi zbiorów;
- kontrola przestrzegania ustalonych procedur związanych z digitalizacją zbiorów, ich ewentualna aktualizacja i wdrażanie;
- współpraca z podmiotami zewnętrznymi, prowadzenie rozmów i reprezentowanie Muzeum na zewnątrz w zakresie realizacji zadań związanych digitalizacją zbiorów;
- przygotowywanie rozliczeń i sprawozdań (cząstkowych i rocznych) na potrzeby Muzeum;
- koordynacja merytoryczna zadania „Zbiory na kółkach”:
- wyłonienie, w porozumieniu z zespołem, partnerów projektu (muzeów regionalnych lub innych instytucji kultury gromadzących judaika i/lub prywatnych kolekcjonerów);
- koordynacja i nadzór digitalizacji zbiorów partnerskich instytucji przy Centralnej Bazie Judaików, w tym nadzór nad przestrzeganiem parametrów digitalizacji;
- monitorowanie i kontrola wpisywania do Centralnej Bazy Judaików rekordów dotyczących kolekcji partnerów i zbiorów Muzeum;
- przekazywanie na bieżąco informacji o postępach procesu opracowania i digitalizacji zbiorów oraz kontrola ich terminowości;
- koordynacja merytoryczna zadania „Rozwoju portalu Centralna Baza Judaików i współpraca z darczyńcami”, w tym m.in.:
- uporządkowanie i podniesienie merytorycznego poziomu bazy;
- pozyskiwanie i umieszczenie na stronie Centralnej Bazy Judaików audiodeskrypcji obiektów z kolekcji POLIN, umieszczenie istniejących materiałów filmowych;
- usprawnienie bazy danych i mechanizmów działania portalu.
Wymagania:
- wykształcenie wyższe;
- min. 2-letnie doświadczenie w zarządzaniu projektami z zakresu działalności kulturalnej;
- znajomość zasad digitalizacji zbiorów muzealnych opracowanych przez Narodowy Instytut Muzealnictwa i Ochrony Zbiorów;
- znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2;
- znajomość ustawy o prawie autorskim i prawach pokrewnych oraz o ponownym wykorzystaniu informacji sektora publicznego;
- znajomość procedur dotyczących przenoszenia zbiorów muzealnych;
- bardzo dobra znajomość programów MS Office (Word, Excel);
- odpowiedzialność i samodzielność w działaniu;
- umiejętność planowania i organizowania pracy własnej;
- umiejętność pracy pod presją czasu;
- dokładność, terminowość i proaktywność w działaniu;
- komunikatywność i umiejętność pracy w zespole;
- kreatywność w szukaniu dróg do osiągnięcia zamierzonego celu.
Mile widziane:
- znajomość oprogramowania do zarządzania zbiorami lub standardu zarządzania kolekcją muzealną SPECTRUM min. v.4.0;
- doświadczenie w kierowaniu projektami z zakresu projektowania i wdrażania aplikacji lub stron www w oparciu o user experience design.
Oferujemy:
- umowę o pracę w wymiarze pełnego etatu;
- pracę w zaangażowanym i zmotywowanym zespole;
- możliwość rozwoju zawodowego.
CV prosimy przesyłać na adres: [email protected] do dnia 03.02.2020. W tytule wiadomości proszę podać nr referencyjny ogłoszenia: DZB/SDZ. Informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi na podstawie przesłanych aplikacji kandydatkami/kandydatami.
Prosimy o umieszczenie w zgłoszeniach klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Muzeum Historii Żydów Polskich POLIN dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesów rekrutacyjnych, prowadzonych zarówno obecnie, jak też w przyszłości. Zgoda została wyrażona przeze mnie w trybie zapisów art. 7 ust. 1 i 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) zwanego RODO".